Pe măsură ce criza se extinde, unele firme de avocatură apeleaza la diferite soluții de legal tech pentru a raspunde rapid nevoilor clienților, dar si propriilor angajați, care se vad acum nevoiti sa lucreze de acasa, anunta știrile legal tech ale saptamanii. Aici însă apare o provocare – cea a modului în care adoptia instrumentelor tehnologice este transmisă propriilor angajați. În același timp, în această perioadă, marile firme de legal la nivel mondial și-au înțeles rolul de sursă de încredere în ce privește informațiile legale, de la traducerea deciziilor guvernamentale pentru publicul larg, la oferirea de sfaturi legale care să ajute companiile mici și mari să înțeleagă informațiile care circulă în piață pentru a lua cele mai bune decizii pentru business-urile lor. Pe de altă parte, publicațiile internaționale discută din ce în ce mai mult despre modul în care AI va interfera cu viețile noastre. Apar din ce în ce mai multe discuții referitoare la legătura dintre Inteligența Artificială și drepturile omului și sistemul judiciar. Descoperă mai multe detalii legate de acest subiect în revista presei din această săptămână.
Criza provocata de pandemia COVID-19 a aruncat afacerile intr-o adevarata valtoare, iar firmele de avocatură nu fac exceptie. Odata cu aceasta perioada dificila, unele firme de avocatură au decis sa dezvolte soluții dedicate de legal tech pentru a raspunde nevoilor în continua schimbare a clienților. Industriile din întreaga lume incearca sa inteleaga si sa se adapteze noii situatii create de pandemie, industria legal nefiind o exceptie. Marile firme de avocatură au început un proces intens de a creare de resurse de informare ușor de inteles pentru clienții lor, în care “traduc” informațiile oficiale, pentru a-i ajută ce au de facut pentru business-urile lor, astfel incat sa se poata adapta din mers situatiei în continua schimbare. Alte firme au început colaborari cu firme de tehnologie pentru a crea impreuna instrumente inovative care sa raspunda crizei actuale. Descopera mai multe detalii în articolul oferit de Mayer Brown.
Adoptarea tehnologiei înseamnă pentru multe firme de avocați internationale o provocare importanta. Din 2012, cand U.K. Solicitor Regulation Authority le-a permis firmelor de avocatură sa accepte o componenta de equity de la non-avocați, în Statele Unite a început o discutie legata de masurile care ar putea fi luate în acest sens si de firmele americane. Astfel de decizii au o implicatie importanta pe toate liniile pentru profesia de avocat si pentru toate nivelurile dintr-o firmă de avocatură. Iar cand este vorba despre adoptia tehnologiei de către firmele de legal, mulți dintre stakeholderii non-avocați sunt pentru accelerarea procesului, pentru ca acesta poate înseamnă mai mulți bani, în timp ce avocații au retineri. Citeste analiza completa în Law.com.
Firmele de avocatură continua sa adopte tehnologie, însă de multe ori nu transmit informația si către avocații din propriile echipe. Acest lucru poate aduce pierderea bataliei pentru companie pe de-a intregul, pentru ca a nu sti despre procesele de inovare care se intampla în compania pentru care lucrezi se traduce pentru mulți avocați în lipsa de interes pentru respectivele procese. Este important ca avocații sa devina participanti activi în eforturile de adoptare a tehnologiei în companie si în transformarea în bine a proceselor. Citeste în acest articol din Law.com mai multe detalii despre cum manageriaza diferite firme de avocatură din intrega lume acest proces.
Mulți avocați din întreaga lume lucreaza acum de acasa si foarte mulți dintre ei se confrunta cu o problema importanta – lipsa de tehnologie din Instante. Tehnologia a facut mai facil contactul cu clienții, chiar si pentru cei care lucreaza remote, din biroul de acasa, dar pentru mulți clienți prezenta fizica ar fi fost foarte importanta. Afla cum s-a adaptat avocații americani si nu numai la lucratul de acasa în acest articol.
Conectarea si comunicarea sunt cele mai mari provocari pe care le au avocații si firmele din întreaga lume, si nu doar din punct de vedere ethnic, observa Law.com. Un studiu al The Red Bee Group, o firmă de consultanță din Chicago, a descoperit ca 90% dintre angajatii firmelor de avocatură sunt multumiti de cum a decurs procesul de trecere la lucratul de acasa, însă există printre avocații americani persoane care nu au fost contactate de propriile firme de cand lucreaza remote pentru a vedea care este starea lor. Citeste mai multe concluzii ale studiului în articolul Law.com.
În fiecare zi descoperim noi exemple de folosire a AI în diferite procese, inclusive în luarea deciziilor publice la nivel mondial – de la recunoasterea faciala la urmărirea sanatatii, în contextul perioadei actuale. Însă odata cu aceste exemple se ridica noi si noi întrebări legate de modul în care tehnologia interfereaza cu drepturile cetatenilor. Ce impact are AI asupra drepturilor si libertatilor cetatenesti? Descopera raspunsuri în acest articol.
AI este o provocare si pentru sistemul legislativ american. În 2019 American Bar Association House of Delegates a adoptat o rezolutie prin care îi indemna pe avocați sa puncteze aspectele legate de etica si implicatii legale ale instrumentelor AI. Ce cred expertii si companiile de legal din SUA pe acest subiect? Descopera cateva rapsunsuri în articolul Bloomberg Law.
Pentru anumiti avocați, intrarea în aceasta bransa nu a fost o linie dreapta. Descopera cinci povesti ale unor avocați considerati pionieri în schimbare în domeniile lor de activitate, asa cum au reiesit din evenimentul ‘The Pioneers’, desfasurat odata cu lansarea revistei Verdict.